Tipps für die Bewerbung

Schon allein beim Gedanken an ein Bewerbungsgespräch oder an das Wort „bewerben“ geraten viele ins Schwitzen. Trotzdem gehört es heutzutage (Stand 2026) dazu, dass Sie das mehrfach in Ihrem Leben tun werden. Ob es um das Praktikum bei Ihrem Lieblingsunternehmen geht, den Ferienjob im lokalen Supermarkt oder den Sprung in die CEO-Etage bei Unilever, Heineken oder Shell. Deshalb finden Sie hier 8 Tipps.

Von Pascal·15-03-2021·Lesezeit berechnen
Tipps für die Bewerbung
Steht ein Vorstellungsgespräch an? Mit diesen acht Tipps zu Outfit, Körpersprache und den richtigen Fragen hinterlassen Sie garantiert einen starken Eindruck.

Dress for Success

Sehr klischeehaft, aber du hast wirklich nur eine Chance auf einen guten ersten Eindruck. Bewirbst du dich um eine Stelle bei einem formellen Unternehmen? Dann lass den Pullover im Schrank und zieh deinen besten Anzug an. Umgekehrt funktioniert es natürlich auch. In einer kreativen und informellen Umgebung kann ein dreiteiliger Anzug sehr aus dem Rahmen fallen. Orientiere dich gut am Corporate Design und an der Atmosphäre des Unternehmens; diese sind online gut in der Mission und Vision der Organisation zu finden.

Fragen sind jederzeit willkommen

Die Standardfrage am Ende eines Gesprächs, 'Hast du selbst noch Fragen?', die unangenehme Stille, die auf die Antwort 'Nein, eigentlich nicht.' folgt, solltest du jederzeit vermeiden. Mit 'Nein' auf die Frage 'Hast du noch Fragen?' zu antworten, gibt es nicht. Fragen zu stellen wirkt interessiert. Es erweckt den Eindruck, dass du dich gut vorbereitet hast, bevor du zum Vorstellungsgespräch kamst, und darüber nachgedacht hast, was du zu deinem potenziellen Arbeitgeber beitragen kannst.

Körpersprache

Körpersprache ist sehr wichtig. Beginne dein Kennenlernen mit einem festen Händedruck. Ein schlaffer Händedruck ist für viele Arbeitgeber ein enormer Abturner. Anschließend ist die Haltung auf dem Stuhl entscheidend. Lässig zusammengesackt zu sitzen wirkt desinteressiert. Verschränkte Arme implizieren eine verschlossene Haltung. Aber umgekehrt kannst du als Bewerber auch viel an der Körpersprache deines möglichen Arbeitgebers ablesen.

Namen merken en korrekt verwenden

Willst du extra Punkte sammeln? Merke dir die Namen derjenigen, mit denen du ein Gespräch hast, und schließe dein Gespräch mit 'Danke für dieses Gespräch..' ab, und ende dann mit dem Namen. Das klingt professionell, wirkt engagiert und strahlt Selbstvertrauen aus.

Seien Sie vorbereitet

Informiere dich im Voraus gut über das Unternehmen und die Person, mit der du ein Gespräch hast. Was für ein Unternehmen ist es, wo liegt das Core-Business und, noch wichtiger: Was könnte deine Rolle innerhalb der Organisation werden? Ist die Person, mit der du sprichst, auch diejenige, unter der du arbeiten könntest? Wenn du das weißt, kannst du im Gespräch gezielte Fragen stellen. Das wirkt, wie Tipp 2 schon verraten hat, interessiert. Das Internet ist hierbei dein größter Freund, schau dir die Website des Unternehmens gut an, suche auf LinkedIn und be prepared. Bereite dich ebenso auf Fragen zu deinem CV vor, sorge dafür, dass du eventuelle Lücken in deinem CV erklären kannst, und sorge für eine klare Darlegung.

Bleiben Sie respektvoll

Es scheint so logisch, aber sorge dafür, dass du pünktlich zum Termin erscheinst. Bedanke dich für das Gespräch und ihre Zeit. Fang nie als Erster an zu duzen. Und äußere dich nie negativ über frühere Arbeitgeber, das zeigt keine Klasse.

Nehmen Sie dieses Getränk an

Selbst das Annehmen eines Getränks spielt eine wichtige Rolle. Indem du eine Tasse Kaffee, Tee oder ein Glas Wasser trinkst, wirkst du beim Vorstellungsgespräch entspannt. Außerdem gibt dir jeder Schluck einige Sekunden Bedenkzeit, um die dir gestellte Frage noch einmal zu überdenken. Und sollte der Kaffee absolut nicht trinkbar sein, kannst du dich immer noch fragen, ob du überhaupt bei so einem Unternehmen arbeiten wollen solltest ;-).

Begründung, warum Sie eine Stelle suchen

Sorge für eine klare und deutliche Antwort, warum du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Passt dein aktueller Job nicht zu den Entwicklungen, die du selbst durchmachst? Dann sorge dafür, dass du gut erklären kannst, warum der potenzielle neue Job durchaus genug Zufriedenheit bieten kann. Wurdest du entlassen? Erkläre mal, warum du das erste Opfer der Umstrukturierung warst. Kurzum, sei deutlich, ohne negativ zu sein, wie wir bei Tipp 5 angegeben haben.

Hiermit wünschen wir dir viel Erfolg bei der Bewerbung, und für Kleidungstipps kannst du immer zu uns kommen. Und last but not least: Sprich mit Leidenschaft! Entscheide dich für einen Job, für den du dich voll und ganz einsetzen kannst; das Leben ist zu kurz, um Zeit mit etwas zu verbringen, wofür dein Herz nicht schlägt.

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